Insperity Inc
Einordnung
Unsere Einordnung
Journalistische Einschätzung der Redaktion zum Analysezeitpunkt — sie beurteilt das Unternehmen, nicht den Einstiegszeitpunkt. Keine Anlageberatung und keine Aufforderung zum Kauf oder Verkauf.
Das Geschäft funktioniert grundsätzlich, aber eine wesentliche Frage ist offen. Solange sie offen ist, tragen unsere Befunde kein Qualitätsurteil.
Warum diese Farbe
Das Geschäft selbst funktioniert: Der Umsatz stieg auch 2025 auf 6.812 Millionen US-Dollar, die Kundenbindung verbesserte sich von 81 auf 83 Prozent, das Eigenkapital ist positiv, alle Kreditauflagen wurden zum 31. März 2026 eingehalten, und das erste Quartal 2026 war mit 33 Millionen Nettogewinn profitabel. Ein Substanzbefund im Sinne von Going Concern, negativem Eigenkapital oder einer Kassenreichweite unter vier Quartalen liegt nicht vor. Offen ist die entscheidende operative Frage: Ob die Preise dauerhaft schneller steigen als die Krankheitskosten, ist nicht bewiesen — ein einzelnes, saisonal starkes Quartal mit einem Betriebsergebnis unter Vorjahr genügt dafür nicht. Dazu kommen ein Eigenkapital von nur 67 Millionen bei 2.196 Millionen Bilanzsumme, zweimal gelockerte Kreditauflagen, eine 2025 nicht durch Gewinn gedeckte Dividende und eine Abhängigkeit von einem Versicherer, über den rund 85 Prozent der Krankheitskosten laufen. Das ist der Lehrbuchfall für Gelb: ein arbeitender Betrieb mit einer unbewiesenen Wende. Der Kurs bestimmt diese Farbe nicht. Die Entscheidung liegt bei Dir.
Woran sich die These entscheidet
Einschätzung: Chancen & Risiken
Insperity verdient an einer schmalen Spanne: 2025 flossen 45.565 Millionen US-Dollar Bruttorechnungen durch die Bücher, als Rohertrag blieben 900 Millionen — und darunter ein Betriebsverlust von 10 Millionen, der erste seit Jahren. Ursache ist eine Schere, die das Unternehmen selbst beziffert: 3 Prozent Preisanhebung gegen 9 Prozent höhere Leistungskosten je Versichertem. Im ersten Quartal 2026 schrumpfte diese Lücke auf 2,2 Prozentpunkte, doch das Betriebsergebnis lag mit 62 Millionen weiter unter dem Vorjahreswert von 68 Millionen, und die Zahl der bezahlten Beschäftigten sank um 1 Prozent — laut Bericht wegen der eigenen Margen-Rückgewinnung. Die Bilanz trägt nur 67 Millionen Eigenkapital, die Kreditauflagen wurden 2025 zweimal gelockert, und die Dividende von 90 Millionen war 2025 nicht durch Gewinn gedeckt. Der Vorstandsvorsitzende kaufte zwischen März und Juni 2026 für rund 12,6 Millionen US-Dollar eigene Aktien. Keine Anlageberatung.
Geschäftsmodell & Marktstellung
Als Mitarbeitgeber für kleine und mittlere US-Firmen bündelt Insperity Belegschaften zu einer Einkaufsgemeinschaft für Sozialleistungen — ein Nutzen, den ein 40-Personen-Betrieb allein nicht erzielt. 2025 wurden im Monatsschnitt 310.089 Beschäftigte beim Kunden bezahlt, die Kundenbindung stieg von 81 auf 83 Prozent. Der Umsatz wuchs von 4.973 Millionen US-Dollar (2021) auf 6.812 Millionen (2025), obwohl die Verträge in der Regel mit 30 Tagen Frist kündbar sind.
Ertragskraft & Margenbruch
Der Rohertrag fiel 2025 um 14 Prozent auf 900 Millionen US-Dollar und lag damit erstmals unter den Betriebskosten von 910 Millionen. Das Betriebsergebnis kippte von 250 Millionen (2022) über 117 (2024) auf minus 10 Millionen, das verwässerte Ergebnis je Aktie von 4,64 US-Dollar (2022) auf minus 0,19. Ursache laut Geschäftsbericht 10-K für 2025: 3 Prozent Preisanhebung gegen 6 Prozent höhere Direktkosten je Beschäftigtem, getrieben von 9 Prozent höheren Leistungskosten je Versichertem.
Fortschritt der Wende
Im ersten Quartal 2026 stiegen die Leistungskosten je Versichertem nur noch um 5,2 Prozent bei unveränderten 3 Prozent Preisanhebung — die Lücke schrumpfte von 6 auf 2,2 Prozentpunkte. Das Betriebsergebnis lag mit 62 Millionen US-Dollar dennoch unter den 68 Millionen des Vorjahresquartals, darin 9 Millionen Restrukturierungsaufwand. Die Zahl der bezahlten Beschäftigten sank um 1 Prozent, laut Bericht unter anderem infolge der eigenen Margen-Rückgewinnung.
Bilanz & Finanzierung
Zum 31. März 2026 stehen 67 Millionen US-Dollar Eigenkapital in einer Bilanzsumme von 2.196 Millionen (rund 3 Prozent), bei 369 Millionen gezogener Kreditlinie. Von 555 Millionen Kasse und Wertpapieren waren rund 415 Millionen im April 2026 als Steuern und Lohnabzüge fällig und 104 Millionen Kundenvorauszahlungen. Im Dezember 2025 hoben die Kreditgeber die Verschuldungs-Obergrenze von 3,00 auf 3,75 an; im Laufe des Jahres 2025 wurden Dividenden aus der Zinsdeckungs-Klausel herausgenommen. Alle Auflagen wurden zum Stichtag eingehalten.
Klumpenrisiken
Rund 85 Prozent der Krankenversicherungskosten laufen über die Police mit UnitedHealthcare; ein Nachtrag vom 3. November 2025 verlängert sie bis 2028 und erlaubt die für 2026 gewählte Deckelung der Eigenbeteiligung auf 500.000 US-Dollar je Versichertem. Gleichzeitig schrumpfte der Vertriebsapparat 2025 von durchschnittlich 769 auf 612 Berater, während jährlich rund 17 Prozent des Kundenbestands ersetzt werden müssen.
Bewertung & Marktbild
Rund 1,85 Milliarden US-Dollar Börsenwert (38.169.182 Aktien, Kurs 48,35 US-Dollar, Datenstand 24. Juli 2026) entsprechen dem rund 0,27-Fachen des Jahresumsatzes; ein Kurs-Gewinn-Verhältnis lässt sich für 2025 nicht bilden. Auf die Gewinne der Jahre 2021 bis 2023 zwischen 124 und 179 Millionen US-Dollar gerechnet ergäbe sich ein Vielfaches zwischen 10 und 15. Das durchschnittliche Analysten-Kursziel liegt mit 43,75 US-Dollar unter dem Schlusskurs, die Leerverkaufsquote bei rund 12,4 Prozent des Streubesitzes.
Zu beachten
Auf die Rechercheliste kam Insperity über den hauseigenen Aktien-Scanner „Turnaround-Kandidaten“: Platz 19 von 62 US-Treffern, Wende-Check 7 von 8, Stand 25. Juli 2026. Diese Listen werden täglich neu berechnet — Platzierung und Punktestand sind eine datierte Momentaufnahme. Die beiden Pflicht-Säulen sind ein Abstand von mindestens 50 Prozent zum Allzeithoch und ein Altman-Z-Wert von mindestens 1,1 bei positivem Eigenkapital. Säule 2 ist mit einem Altman-Z von 4,05 komfortabel erfüllt; Säule 1 ist die knappe: Das dividendenbereinigte Allzeithoch vom 26.07.2019 liegt bei rund 116 US-Dollar, die Hälfte davon bei rund 58 US-Dollar. Steigt der Kurs über diese Schwelle — vom Schlusskurs 48,35 US-Dollar am 24.07.2026 aus rund 20 Prozent —, verlässt der Titel die Liste, ohne dass sich am Geschäft etwas geändert haben muss.
Das Geschäftsjahr entspricht dem Kalenderjahr. Jüngster Periodenbericht ist der Quartalsbericht 10-Q zum 31.03.2026 (eingereicht am 01.05.2026); danach wurden bis zum Datenstand 26.07.2026 nur eine Pflichtmitteilung 8-K vom 20.05.2026 zu Vorstandsangelegenheiten und Hauptversammlungsbeschlüssen (Items 5.02/5.07), Insider-Meldungen (Form 4) und Schwellenmeldungen (Schedule 13G) eingereicht. Der Bericht für das am 30.06.2026 beendete Quartal lag noch nicht vor.
Kurs- und Bewertungsangaben sind datierte Anker, keine Kaufargumente: Schlusskurs 48,35 US-Dollar am 24.07.2026 und Börsenwert rund 1,85 Milliarden, gerechnet mit den 38.169.182 Aktien vom Deckblatt des Quartalsberichts (23.04.2026). Das erste Quartal ist bei Insperity saisonal das stärkste, weil die US-Sozialabgaben zu Jahresbeginn zurückgesetzt werden — eine Hochrechnung des ersten Quartals auf das Gesamtjahr führt regelmäßig in die Irre.
Zum Datenstand 26.07.2026 läuft kein Übernahme-, Fusions- oder Take-private-Verfahren; weder ein Formular S-4 noch eine SC 13E3, ein Formular 25 oder eine Schedule 13D liegen vor. Die beiden Einreichungen des Formulars 15-12B vom 08.12.2017 und 26.05.2021 betreffen andere Wertpapierklassen — die Meldung von 2021 nennt ausdrücklich Bezugsrechte auf Vorzugsaktien und hält fest, dass die Meldepflicht für die Stammaktie fortbesteht.
Verwechslungsgefahr: Das Kürzel NSP steht an der New York Stock Exchange für Insperity, Inc., nicht für einen Netzbetreiber oder Energieversorger. Die frühere Firmierung Administaff, Inc. taucht in Unterlagen bis zum 01.03.2011 auf. Der operative Cashflow ist bei einem Lohnabrechner kein Qualitätsmaß: Die Schwankung von plus 520 Millionen US-Dollar (2024) auf minus 278 Millionen (2025) folgt im Wesentlichen der Lage der Lohnzahltage rund um den Bilanzstichtag.
Aktien-Wächter
Diese Analyse ist Stand 26. August 2026. Was sich seitdem bei NSP geändert hat, meldet Dir der Aktien-Wächter.
Später 0,99 € im Monat je Aktie — die Vormerkung ist kostenlos, und als Vormerker erfährst Du als Erster vom Start.
Kursverlauf
Chart
Interaktiver Kurs-Chart (TradingView).
52-Wochen-Spanne: 19,90 $ bis 54,00 $ · Letzter Kurs: 47,60 $ (Stand: 5. Oktober 2026)
Kennzahlen
Kennzahlen im Überblick
Alle Kennzahlen dieser Aktie, nach Themen sortiert. Das Fragezeichen an einer Beschriftung erklärt, was die Zahl bedeutet.
Basis
Performance
Technische Kennwerte
Aus der Kurshistorie berechnet · Stand: 06.10.2026
Bewertung
Rentabilität
Bilanz & Sicherheit
Wachstum
Dividende
Qualität & Screener
Markiert sind Dinge, die der Redaktion aufgefallen sind: Grün = auffallend stark, Rot = verdient eine genauere Prüfung. Keine Kennzahl taugt als Urteil für sich allein — immer im Zusammenhang lesen.
Vergleich
Branchenvergleich
Die Aktie neben den größten Unternehmen derselben Gruppe. Die Median-Zeile ist der mittlere Wert der oben gezeigten Unternehmen — nicht der ganzen Branche.
Branche: Staffing & Employment Services
| Unternehmen | Marktkap. (Mrd. $) | KGV | EV/EBITDA | Bruttomarge % | EBIT-Marge % | Umsatzwachstum (Jahr) % | Perf. 1J % |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Insperity Inc NSP | 1,7 | – | 26,1 | 12,9 | 3,3 | 3,5 | 3,9 |
| Korn Ferry KFY | 3,8 | 13,7 | 7,7 | 24,7 | 14,7 | 6,4 | 6,2 |
| Robert Half International Inc RHI | 3,5 | – | 43,5 | 36,8 | 2,8 | -7,2 | 8,2 |
| TriNet Group Inc TNET | 2,9 | 19,8 | 9,5 | 17,7 | 11,2 | -0,9 | -0,9 |
| ManpowerGroup Inc MAN | 2,5 | – | 9,6 | 16,2 | 1,0 | 0,6 | 45,1 |
| Kforce Inc. KFRC | 0,9 | 26,0 | 17,7 | 27,7 | – | -5,4 | 79,8 |
| Kelly Services B Inc KELYB | 0,8 | – | 13,9 | 19,7 | 1,9 | -1,9 | 58,3 |
| Barrett Business Services Inc BBSI | 0,8 | 21,5 | 11,2 | 20,6 | – | 8,4 | -29,7 |
| Kelly Services A Inc KELYA | 0,5 | – | 13,9 | 19,7 | – | -1,9 | 24,8 |
| Median der gezeigten Unternehmen | 1,7 | 20,7 | 13,9 | 19,7 | 3,1 | -0,9 | 8,2 |
Grundlage sind die zuletzt gemeldeten Kennzahlen. Nebeneinander stehen nur Titel desselben Handelsplatzes, damit die Marktkapitalisierungen in derselben Währung gerechnet sind. Im Chart vergleichen →
Geschäftsjahre
Jahreszahlen
Geschäftsjahre aus den geprüften Jahresabschlüssen, ältestes zuerst. EBIT ist der operative Gewinn vor Zinsen und Steuern; die Bilanzsumme ist das gesamte Vermögen des Unternehmens.
Umsatz, Betriebsergebnis und Gewinn je Geschäftsjahr Mio. $
Umsatz Betriebsergebnis Gewinn
| Geschäftsjahr | Umsatz (Mio. $) | EBIT (Mio. $) | Nettogewinn (Mio. $) | GpA ($) | Operativer Cashflow (Mio. $) | Eigenkapital (Mio. $) | Bilanzsumme (Mio. $) |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2016 | 2.941 | 106 | 66 | 1,58 | 133 | 61 | 907 |
| 2017 | 3.300 | 130 | 84 | 2,05 | 204 | 66 | 1.064 |
| 2018 | 3.829 | 179 | 135 | 3,27 | 184 | 78 | 1.192 |
| 2019 | 4.315 | 187 | 151 | 3,74 | 205 | 4 | 1.395 |
| 2020 | 4.287 | 195 | 138 | 3,56 | 346 | 44 | 1.584 |
| 2021 | 4.973 | 173 | 124 | 3,19 | 260 | -2 | 1.753 |
| 2022 | 5.939 | 250 | 179 | 4,64 | 348 | 81 | 2.039 |
| 2023 | 6.486 | 219 | 171 | 4,46 | 198 | 94 | 2.120 |
| 2024 | 6.581 | 117 | 91 | 2,39 | 520 | 97 | 2.597 |
| 2025 | 6.812 | -10 | -7 | -0,18 | -278 | 46 | 2.203 |
Quartale
Quartalszahlen
Jede Säule ist ein Quartal, die letzte ist die aktuellste. Über den Umschalter lassen sich die einzelnen Größen durchsehen.
Gewinn & Umsatz
Cashflow
Bilanz
Margen
Je Aktie
Chart anklicken oder mit Tab anspringen, dann mit ← und → durch die Perioden gehen.
Diese Kennzahl berichtet keine der ausgewählten Aktien. Wähle eine andere Kennzahl oder wechsle zwischen Jahr und Quartal.
· Gesamt · pro Jahr
Die Firmen berichten in verschiedenen Währungen — für einen fairen Vergleich „Indexiert“ einschalten oder eine Marge wählen.
Die Zahlen konnten gerade nicht geladen werden.
Quelle: Fundamentaldaten
| Quartal | GpA (Gewinn pro Aktie) | GpA YoY (%) | Umsatz (Mio. $) | Umsatz YoY (%) | Nettomarge (%) | OCF (Mio. $) | FCF (Mio. $) |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2024: Q4 | -0,22 | -142,30 | 1.613 | 2,10 | -0,60 | 619 | 606 |
| 2025: Q1 | 1,34 | -35,40 | 1.863 | 3,40 | 2,70 | -443 | -449 |
| 2025: Q2 | -0,14 | -129,20 | 1.658 | 3,30 | -0,30 | -79 | -86 |
| 2025: Q3 | -0,53 | -766,70 | 1.623 | 4,00 | -1,20 | -11 | -20 |
| 2025: Q4 | -0,88 | – | 1.668 | 3,40 | -2,00 | 255 | 246 |
| 2026: Q1 | 0,88 | -34,80 | 1.895 | 1,70 | 1,70 | -67 | -73 |
| 2026: Q2 | 0,10 | 171,40 | 1.686 | 1,70 | 0,20 | 48 | 41 |
Was bedeuten diese Begriffe?
- GpA (Gewinn pro Aktie):
- Der Quartalsgewinn geteilt durch die Zahl aller Aktien — wie viel vom Gewinn rechnerisch auf eine einzelne Aktie entfällt. Im Englischen EPS.
- YoY (Year over Year):
- Veränderung gegenüber demselben Quartal des Vorjahres — so vergleicht man ohne saisonale Verzerrung (z. B. Weihnachtsgeschäft).
- Umsatz:
- Alle Erlöse des Quartals, bevor Kosten abgezogen werden — die oberste Zeile der Gewinn-und-Verlust-Rechnung.
- Nettomarge:
- Wie viel Prozent vom Umsatz am Ende als Gewinn übrig bleiben. Negativ heißt: Das Unternehmen schreibt Verlust.
- OCF (operativer Cashflow):
- Das Geld, das im Quartal tatsächlich aus dem laufenden Geschäft in die Kasse fließt — schwerer zu schönen als der Buchgewinn.
- FCF (freier Cashflow):
- Operativer Cashflow minus Investitionen — das Geld, das wirklich frei verfügbar ist, etwa für Schuldenabbau, Rückkäufe oder Dividenden.
Screening
In diesen Scannern enthalten
Diese Aktie besteht aktuell 14 unserer Scanner-Strategien — jeder Treffer verlinkt zum Scanner.
Qualität & Bilanz
Ausbruch & Setup
Dividenden
Momentum & Trend
Recherche
Risiko & Schwäche
Value & GARP
Gezählt werden nur echte Treffer verifizierter Scanner; reine Kennzahl-Rankings (KGV, KUV & Co. sortieren das ganze Universum) zählen nicht als Treffer. Rot markierte Scanner sind Warn-Signale (Risiko-/Short-Scanner) — dort enthalten zu sein ist kein Gütesiegel. Alle Scanner ansehen
Prognose
Analysten & Kursziel
Sammelbild der Kursziele und Empfehlungen aller Analysten, die den Titel begleiten. Kursziele sind Erwartungen für die nächsten 12 Monate, keine Zusagen — und sie folgen dem Kurs oft, statt ihn vorherzusagen.
Verteilung der Empfehlungen
Schätzungen je Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | GpA erwartet ($) | GpA-Spanne ($) | Umsatz erwartet (Mio. $) | Wachstum erwartet | Analysten |
|---|---|---|---|---|---|
| 31.12.2026 | 2,11 | 2,05 – 2,19 | 6.907 | 105,2 % | 5 |
| 31.12.2027 | 2,70 | 2,25 – 3,00 | 7.202 | 27,7 % | 5 |
Durchschnitt der Analystenschätzungen für die kommenden Geschäftsjahre. Die Spanne zeigt, wie weit optimistischste und vorsichtigste Schätzung auseinanderliegen — je breiter, desto unsicherer die Erwartung.
Bewertung
Was preist der Kurs ein?
Statt zu schätzen, was die Aktie wert ist, drehen wir die Frage um: Welches Wachstum des freien Cashflows muss eintreten, damit der heutige Börsenwert aufgeht? Die Annahmen dahinter lassen sich verschieben.
Der aktuelle Börsenwert unterstellt rund -9,1 % Wachstum des freien Cashflows pro Jahr über zehn Jahre (Annahmen: Diskontsatz 10,0 %, Terminalwachstum 2,5 %).
| Freier Cashflow (letzte zwölf Monate) | 275,0 Mio. $ |
|---|---|
| Marktkapitalisierung | 1,67 Mrd. $ |
| Freier Cashflow im zehnten Jahr | 106,1 Mio. $ |
| Anteil des Endwerts am Börsenwert | 33,4 % |
Sie zeigt, welche Annahme im heutigen Kurs steckt — nicht, ob sie eintritt. Alle Annahmen sind über die Regler veränderbar; die Zahlen ändern sich mit ihnen.
Vereinfachte Modellrechnung, keine Prognose und keine Empfehlung.
KI-Einstufung
KI-Einstufung
Insperity setzt KI operativ ein — im Geschäftsbericht 10-K für 2025 nennt das Unternehmen selbst entwickelte KI-gestützte Werkzeuge für die eigenen Servicemitarbeiter und den Wettbewerbszwang, KI in die eigenen Lösungen zu bringen; eine eigene KI-Umsatzquelle wird in keinem der geprüften Berichte ausgewiesen.
Volle Akte anzeigen — Zitate, Quellen, geprüfte Berichte
„We have developed AI-based technologies to assist our service personnel in addressing client needs and are working to expand certain AI-based tools for our clients and WSEEs."
Wir haben KI-gestützte Technologien entwickelt, die unser Servicepersonal bei der Bearbeitung von Kundenanliegen unterstützen, und arbeiten daran, bestimmte KI-gestützte Werkzeuge auf unsere Kunden und die bei ihnen beschäftigten Mitarbeiter auszuweiten.
10-K · 2026-02-11 · Zum SEC-Bericht
„Further, in order to effectively compete in this environment, we must identify and predict trends, and adapt our technology and service offerings accordingly, including by leveraging AI in our solutions."
Um in diesem Umfeld wirksam bestehen zu können, müssen wir außerdem Trends erkennen und vorhersagen und unsere Technologie und unser Leistungsangebot entsprechend anpassen — auch dadurch, dass wir KI in unseren Lösungen nutzen.
10-K · 2026-02-11 · Zum SEC-Bericht
„These costs are further impacted by a number of factors, including coverage options elected by employees, macro-economic changes, proposed and enacted regulatory changes, wide-spread health-related outbreaks, increased utilization of new pharmaceuticals, and the use of AI-based billing solutions by healthcare providers."
Diese Kosten werden zusätzlich von mehreren Faktoren beeinflusst, darunter die von den Beschäftigten gewählten Versicherungsoptionen, gesamtwirtschaftliche Veränderungen, geplante und beschlossene Regeländerungen, großflächige Krankheitsausbrüche, die stärkere Nutzung neuer Arzneimittel und der Einsatz KI-gestützter Abrechnungslösungen durch Leistungserbringer im Gesundheitswesen.
10-K · 2026-02-11 · Zum SEC-Bericht
Ausgewertete Berichte: 10-Q 2026-05-01 · 10-K 2026-02-11 · 10-Q 2025-11-04 · 10-Q 2025-08-01 · 10-Q 2025-04-29 · 10-K 2025-02-11
Eingestuft am 26. Juli 2026 · So entsteht die Einstufung
Wachstum
Wachstums-Score
Zehn Prüfungen aus den Jahresabschlüssen — jede bestandene zählt einen Punkt.
- Umsatz wächst über drei Jahre um mehr als 15 % pro Jahr 4,7 %
- Für das kommende Jahr werden mehr als 10 % Umsatzwachstum erwartet 5,1 %
- Aktienzahl wächst um weniger als 3 % pro Jahr -0,5 %
- Umsatzwachstum plus Cashflow-Marge ergeben mindestens 40 („Rule of 40") -1,0 %
- Bruttomarge ab 40 % und ohne nennenswerte Erosion 13,2 %
- Firmenwert aus Zukäufen wächst nicht schneller als der Umsatz 0,6 %
- Nettoverschuldung unter dem Doppelten des EBITDA 225 Mio. Netto-Cash
- Operativer Cashflow deckt die Gewinne der letzten drei Jahre 185 Mio.
- Kapitalrendite ab 15 % oder gegenüber vor zwei Jahren gestiegen -1,7 %
- Insider halten mindestens 10 % oder kaufen netto zu 6,3 %
Ein Kriterium ohne Zahlen gilt weder als bestanden noch als verfehlt; einen Punktestand gibt es erst ab 7 beurteilbaren Kriterien. Quelle: Fundamentaldaten. Alle zehn Kriterien im Detail
Qualitätsprüfung
AAQS
2/10Der AAQS (AlleAktien Qualitätsscore) prüft 10 Qualitätskriterien zu Wachstum, Profitabilität und Bilanzstärke — nach der von AlleAktien entwickelten und veröffentlichten Methodik, von uns aus eigenen Fundamentaldaten berechnet. Ab 9 von 10 Punkten gilt eine Aktie als Qualitätsaktie. Bei kürzerer Börsenhistorie rechnen wir über die verfügbaren Geschäftsjahre (mindestens fünf).
- Umsatzwachstum 10 J > 5 % 9,8 %
- Erw. Umsatzwachstum 3 J > 5 % 2,8 %
- EBIT-Wachstum 10 J > 5 % –
- Erw. EBIT-Wachstum 3 J > 5 % 2,8 %
- Nettoverschuldung < 4x EBIT –
- EBIT positiv, 10 J durchgehend 9
- Max. EBIT-Rückgang < 50 % 100,0 %
- Eigenkapitalrendite > 15 % -35,0 %
- ROCE > 15 % -1,7 %
- Renditeerwartung > 10 % -16,2 %
Aktien mit der vollen AAQS-Punktzahl ansehen · Methodik bei AlleAktien nachlesen
Quelle: Fundamentaldaten
Insider
Insider-Transaktionen
Meldepflichtige Geschäfte von Führungskräften und Großaktionären aus SEC-Formular-4-Meldungen. „Sonstige" umfasst z. B. Aktienzuteilungen und Optionsausübungen ohne Kauf-/Verkaufscharakter.
| Datum | Person | Rolle | Typ | Stück | Kurs | Wert |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 11. Sep 2026 | Sarvadi Paul J | Chairman of the Board & CEO | Sonstige | 7.500 | 0,00 | – |
| 17. Aug 2026 | Sarvadi Paul J | Chairman of the Board & CEO | Sonstige | 30.000 | 0,00 | – |
Das Unternehmen
Über das Unternehmen
Insperity, Inc. beschäftigt sich mit der Bereitstellung von Personal- (HR) und Geschäftslösungen zur Verbesserung der Geschäftsleistung kleiner und mittlerer Unternehmen hauptsächlich in den USA.
- CEO-Insider-Trades (12 Mon.)
- verkauft eigene Aktien
- Mitarbeiter
- 304.407
- Hauptsitz
- Kingwood, TX
- Anschrift
- 19001 Crescent Springs Drive, 77339 Kingwood, United States
- Telefon
- 281 358 8986
- Website
- insperity.com
- Börsengang
- 28.01.1997
- ISIN
- US45778Q1076
- Aktien-Split
- 2:1 am 19.12.2017
- Aktien-Split
- 2:1 am 17.10.2000
Management
| Name | Position | Jahrgang |
|---|---|---|
| Paul J. Sarvadi | Co-Founder, Chairman & CEO | 1957 |
| Arthur A. Steve Arizpe | President & COO | 1958 |
| James D. Allison CPA | Executive VP of Finance, CFO & Treasurer | 1969 |
| Christian P. Callens | Senior VP of Legal, General Counsel & Secretary | 1972 |
| Sean P. Duffy | Senior Vice President of Finance and Accounting | – |
| Thomas P. Gearty | Senior Vice President of Corporate Development | – |
| Laura Wilbanks | Senior Vice President of Marketing & Business Development | 1968 |
| Keith Simmons | Senior Vice President of Sales | – |
| JaNette Connell | Senior Vice President of Corporate Human Resources | – |
| Kathryn A. Johnson | Executive Vice President of Strategic Development | 1958 |
Führungskräfte laut jüngsten Pflichtmeldungen; Positionsbezeichnungen in Originalsprache. Quelle: Fundamentaldaten.
Meldungen
Unternehmensmeldungen (8-K)
Ein 8-K ist die Pflichtmeldung, mit der ein US-Unternehmen wesentliche Ereignisse sofort öffentlich machen muss — etwa Übernahmen, Führungswechsel, Großaufträge oder Zahlungsschwierigkeiten. Die Links führen zum Originaldokument bei der US-Börsenaufsicht SEC.
- 29.07.2026 INSPERITY, INC. (NSP): Results of Operations and Financial Condition; Financial Statements and Exhibits SEC ↗
Datenstand: 5. Oktober 2026 · Quelle: Fundamentaldaten & SEC-Berichte (Geschäfts- und Quartalsberichte, 10-K/10-Q)
Hinweis: reine Faktenanalyse, keine Anlageberatung und keine Aufforderung zum Kauf oder Verkauf. Angaben ohne Gewähr.